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说故事看数字丨机构减少10家,处置问题线索却同比增加52%!

发布时间:2020-01-14 15:14:00 来源: 浙江省纪委省监委网站

  “派驻机构改革以来,我组共收到信访件48件,比去年同期增长107.7%;处置问题线索12条,已经办结10条,2条正在处置过程中。”驻省财政厅纪检监察组组长徐首红感慨“这效率在改革前不可想象。”

  省属派驻机构由35家减少至25家

  2018年底以来,浙江省纪委省监委高起点推进纪检监察机构改革,先后两次对委机关各部门和派驻机构进行调配组建。省属派驻机构由35家减少至25家;派驻机构编制数平均达到9.8名,实现设置更科学、力量更集中、监督更有力。

  推进委机关与派驻机构干部“六个一体化”

  同时,全面推进委机关与派驻机构干部一体化管理、工作一体化运行机制,实现派驻干部与委机关干部选调录用、选拔任用、轮岗交流、教育培训、经费保障和党建工作“六个一体化”。一年来,委机关及派驻机构干部已轮岗超过82人次,其中派驻机构之间交流60人次,机关与派驻机构间交流22人次,真正实现打通使用、一视同仁。

  改革效果怎么样,数字最有说服力

  2019年,各派驻机构发现问题线索的数量大幅增加。省直派驻机构共处置问题线索407件,同比增长50.2%;立案84件,同比增长23.5%。

  同时,省纪委省监委分类推进高校、省属企业、省属金融企业纪检监察体制改革,并指导督促市县两级全面完成新一轮派驻机构调整和人员调配。改革后,省市县三级纪委监委共设派驻机构1228家,其中省市金融企业派驻机构12家,省市两级监委派出省、市属企业监察专员98名;省监委派出本科高校监察专员30名。

编辑:张晓斌