宁海:防治结合 打好社保基金专项整治"组合拳"

　　日前，宁海县纪委监委采取“四不两直”等方式直插基层一线，从人员身份确认、清退收缴、日常监管等关键环节入手，在全县开展社保基金领域突出问题专项整治，着力纠治业务经办履职不规范、岗位风险防控不到位等问题。

　　社保基金是老百姓的“养老钱”“保命钱”，事关群众切身利益。宁海县纪委监委紧盯责任落实、基金监管、源头治理等重要环节，坚持防治结合、多措并举，多维度打好骗取套取社保基金问题专项整治“组合拳”，进一步筑牢社保基金安全防线。

　　建立定期调度和联合研判机制。县纪委监委派驻第三纪检监察组联合县人社局每月听取一次专项整治问题分析并研判部署，下发“红黄蓝”三色进度表，采取“一事一议”的工作方法，量身定制追退方案，明确责任分工，确保追退工作有序开展。

　　数据筛查精准制导。县纪委监委督促县人社局建立“智能筛查+人工复核”双审核机制，借助综合数据管理平台开展专项检查4次、核查高风险业务5857件，筛查疑点数据709条，对发现存在不当领取社保基金等问题及时处置。

　　专项整治重在“惩”，关键在“改”，核心在“治”。针对专项整治发现的问题，县纪委监委从内部监管、体制机制等方面剖析问题成因，有针对性地督促职能部门补短板、强弱项。

　　“现在系统自动校验参保信息，跨部门数据实时互通，既防范了人为操作风险，又提升了服务效率。”基金监管工作人员对制度创新带来的变化欣喜地说道。

　　在纪检监察部门的监督推动下，县人社局坚决扛起主体责任。一方面持续推进社保经办机构内控监督流程优化，开展全县社会保险经办机构岗位权限规范性大排查，累计排查相关岗位权限455人次，调整规范128人次，修订完善《社会保险事业管理中心内控实施细则（试行）》等制度6项，强化全流程管理。另一方面，不断强化与公、检、法等部门的协作配合，健全骗取套取社保基金问题事前预防和事后追缴跨部门联合处置机制，推动部门间信息共享、线索移送、协同侦办等有效衔接，形成更强监督合力。

　　与此同时，县人社局在“乐业宁海”微信公众号开设基金安全小课堂，下沉工伤保险定点医疗机构、乡镇（街道）等开展普法宣传39次，发放宣传资料1200余份，切实筑牢防微杜渐的思想防线。

　　“我们将坚持‘边查边改边治’一体推进，持续纠治社保基金管理领域腐败和作风问题，推动健全社保基金安全监管体系，守好群众的‘养老钱’‘保命钱’。”县纪委监委相关负责人表示。

（宁海县纪委监委）