开化:廉洁套餐护航新任村社干部"清风启航"

　　“以前总觉得当村干部就是为乡亲们跑跑腿、办办事，原来这‘权力’里头有这么多容易‘栽跟头’的风险点。”近日，在开化县华埠镇新任村社干部任前廉政谈话会上，一位刚当选的村党支部书记听完镇纪委书记对“三资”管理领域风险点剖析后，深有感触地说道。

　　这正是开化县纪委监委扎实推进新任村社干部廉政教育的一个缩影。该县纪委监委紧盯村社组织换届后关键节点，第一时间启动“清风启航　廉洁履职”新任村社干部廉政教育活动，通过定制清风第一行、启航第一课、廉洁第一谈、履职第一诺等廉洁套餐，护航新任村社干部走好履新“第一步”，推动这支基层队伍一身干净“廉洁干”。

　　“我郑重承诺：绝不在发展党员、民生政策落实等事项执行上违规操作、优亲厚友……”在各乡镇会议室内，新任村社干部在庄严的氛围中，逐一签订《开化县村干部廉洁自律“九个绝不”承诺书》。县纪委监委通过梳理近年来查处的村干部违纪违法典型案例，总结民生、工程等领域的典型问题表现，制定廉洁自律“九个绝不”清单，帮助新任村社干部从一开始就把规矩立在心、把底线划在前。

　　警钟长鸣，方能行稳致远。为让廉洁意识真正扎根心底，开化县纪委监委坚持把警示教育作为新任村社干部履新“必修课”，组织新任村社干部分批前往法纪教育基地、酒驾醉驾警示教育基地等实地参观，通过实景化的参观体验、沉浸式的廉政熏陶，进一步增强廉洁自律意识。同时，组织开展观看警示教育片、发放村社党员干部违纪违法典型案例汇编，推动新任村社干部在“看、听、学、悟”中夯实拒腐防变思想根基。

　　“村里的每一分钱都是集体资产，工程建设的每一个环节都要依法依规，惠农政策的落实绝不能打折扣……”在任前廉政谈话环节，各乡镇纪委书记结合基层工作实际，开门见山讲明纪律要求，划定履职红线。为确保廉政谈话不走过场，各乡镇纪委书记做足“谈前功课”，为新任村社干部量身定制“三张清单”，通过“责任清单”划清边界、“问题清单”点明短板、“风险清单”预判隐患，确保其在履职道路上始终方向不偏、行稳致远。

　　“廉政教育必须打通入脑入心的‘最后一公里’。”开化县纪委监委相关负责人表示，接下来，我们将持续丰富载体、创新形式、精准滴灌，着力打造一支作风过硬、清正廉洁的基层干部队伍，为乡村振兴提供坚强纪律保障。

　　（开化县纪委监委）