庆元：刚柔并济 运用“四种形态”处理265人

　　“谈话提醒187人，对21人进行谈话函询；作出党纪轻处分和组织处理42人，开除党籍15人。”

　　今年以来，庆元县纪委积极探索综合运用监督执纪“四种形态”，既下好“先手棋”，常态化管住“大多数”，又打好“问责拳”，坚决处理“少数”和“极少数”，维护清风正气的政治生态。

　　组织关怀，让干部敞开心扉

　　第八派驻纪检监察组对住建局干部进行谈话提醒

　　“组织批评提醒体现关爱和体贴，我保证不再犯类似错误。”县国土资源局干部练某某借乔迁新居之名举办酒宴，宴请服务对象和下属干部职工，受到诫勉谈话。谈话中，纪检干部及时帮助其厘清错误，与其学习党章党规党纪和中央八项规定精神，让他深受感动。

　　像这样有温度的谈话，在庆元县已逐渐成为常态。据悉，县纪委把温度、提醒、唤醒贯穿谈话始终，对反映一般性的问题善意提出，让其在认识到错误时不背负压力；对受到错告的干部，及时澄清，保护干部干事创业积极性。

　　“谈话前，我们坚持‘一人一案’做好功课，对先谈什么、后谈什么都进行安排设计，让干部更愿意敞开心扉。”县纪委常委柳恒荣介绍，通过“面对面”交心，8名干部主动说明了问题，29名党员干部的问题得到澄清。

　　柔中见刚，严格执纪惩治已然

　　“惩前毖后、治病救人”并不意味着一个方子用到底，而是“对症下药”，该打针的打针、该动手术的动手术。

　　立足于此，县纪委坚持经常性全覆盖督查和问题线索核查相结合通过开展作风“大巡察”、纪律“大审查”、失职“大问责”,严格执纪，动辄则咎。

　　县信访局原副局长叶忠美违反国家法律法规规定，利用职务之便，侵吞公款，受到开除党籍、行政撤职处分。

　　官塘乡官塘村原党支部书记吴存火违反国家法律法规规定，利用职务上的便利，收受他人财物，受到开除党籍处分。

　　……

　　一个个典型案件的曝光，表明了从严执纪的态度。县委常委、县纪委书记、监委主任黄绍刚说：“纪律审查工作始终坚持零容忍，发现一起查处一起，不定指标，上不封顶!”

　　坚决问责，推动“两个责任”共同发力

　　贤良镇党委书记刘伟(中)集体约谈镇党委班子成员

　　“在换届选举工作中疏于教育、管理和监督，存在把关不严的情况。”在乡镇换届选举过程中，竹口镇人大主席、组织委员等9名领导干部被集体约谈。面对一个个火辣的问题，干部面红耳赤、如坐针毡。

　　“党委主体责任没有履行到位，该把握的小节没有把握，就会纵容问题的滋生。”黄绍刚说。

　　为压实党委抓“四种形态”的主体责任，庆元县严肃追究因失察失管导致职责范围内发生违纪案件，以问责促履责。目前，6个单位31名领导干部因履行主体责任不到位受到问责，3家单位因落实“两个责任”不力被“一票否决”。(丽水市纪委)