“你选择了歧途，规矩会成为你的枷锁；你选择了正道，纪律就是你最坚实的铠甲。你选择什么，就会成为什么。”“守纪律、正作风，就让我们从拒绝每一个‘小意思’，管住每一个‘小习惯’开始，共同筑牢那道坚不可摧的作风长堤！”“作风建设必须划清公私的‘斑马线’，确保权力在安全区内运行，绝不能徇私情。”日前，在嘉兴市秀洲区第十四届“微型廉课”集中教育活动现场，来自各镇、街道以及区级机关有关部门的10名选手围绕“守纪律、正作风”这一主题，为在场的党员干部和公职人员呈现了一堂精彩的纪律教育课。
这是秀洲区纪委监委持续深化纪律教育，充分发挥党的纪律教育约束规范与保障激励双重作用，引导广大党员干部和公职人员知敬畏、存戒惧、守底线的生动实践。据悉，2012年至今，“微型廉课”教育活动已连续举办14届，不仅积累了一批形式鲜活、接地气且教育实效突出的优质廉课，更发掘了一批优秀的宣讲员，为区域纪律建设注入持久动力，成为了该区开展纪律教育的一项特色廉洁教育品牌。
近年来，该区纪委监委坚持运用“三清一课”等清廉秀洲品牌，强化廉洁教育。突出抓好新提任领导干部的警示教育工作，每年定期开展新提拔科级领导干部谈心式纪律教育暨“亲廉港湾”活动，以开展集体廉政谈话、组织党纪法规知识考试、参观廉洁教育基地等方式，督促迈好履新“第一步”，自觉做到廉洁修身齐家。从严从实加强年轻干部教育管理监督，通过开展廉洁主题沙龙、“植梅诺廉”等活动，引导年轻干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，树牢敬畏权力、廉洁履职的思想自觉，助力青年干部在廉洁轨道上健康成长。
为持续提升纪律教育针对性，该区纪委监委紧盯“关键少数”，加强对领导干部特别是“一把手”的纪律教育，通过开展廉政谈话、组织参加警示教育大会，学习《忏悔录选编》等方式，持续强化领导干部纪法意识。聚焦重点领域，针对权力集中、资金密集、资源富集的关键岗位干部，深入剖析行业特点和廉政风险，量身定制教育内容。突出重要节点，将纪律教育贯穿公职人员入职、成长、稳定、退出等职业生涯全周期，着力构建多层次、立体化、全方位的纪律教育体系。
“下一步，我们将常态化开展纪律教育，引导党员干部和公职人员明纪法、知敬畏、存戒惧、守底线，切实把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循，持续营造风清气正的政治生态和干事创业的浓厚氛围。”秀洲区纪委监委有关负责人表示。
（嘉兴市秀洲区纪委监委）