“签下的不仅仅是名字，更是一份责任，在今后的工作和生活中，我将时刻保持清醒头脑，牢固树立廉洁自律意识，以更高标准、更严作风为公司高质量发展做出贡献。”国网嘉兴供电公司员工王某在“承诺上墙 廉洁入心”签名墙上留下了承诺词。
织密网络强监督，构强“廉细胞”。2024年以来，国网浙江省电力有限公司深入推进“5+N”清廉单元建设，国网嘉兴供电公司南湖供电分公司坚持把廉洁文化建设作为清廉国企建设的有力抓手，构建“纪委委员-支部纪检委员-廉情护航员”协同配合的“1+1+N”三级监督网络体系，紧盯基层班组小微权力，以高压运检服务班为样板，聚焦“思想红”“文化红”“志愿红”“队伍红”“发展红”，努力建设成为清风充盈、实干争先的“五红五清五好”的企业细胞和“清廉单元”。
廉润育人强思想，擦亮“廉底色”。思想是本，行动是形，本正则形立。南湖供电分公司纪委依托“红船党员服务队示范教育基地”“产业工人思想政治教育基地”，深入开展“循迹溯源践行”思政教育活动，以“三学”深悟原理强思想（循着总书记足迹学、云端课堂线上学、路演宣讲线下学），“三讲”学懂弄通强担当（支部书记带头讲、广大党员互动讲、流动故事会主题讲），引导班组党员、职工学纪、知纪、明纪、守纪。
构建阵地润廉心，激活“廉动能”。南湖供电分公司纪委充分发挥廉洁文化育魂的作用，开发“嘉电·红廉地图”。依托职工书画工作室“沉浸式”画廉书廉述廉、廉洁作品征集、送廉洁文化进基层活动，通过多种形式的廉洁文化活动，筑牢廉洁安全防线，构建风清正气的政治生态和工作氛围，让廉洁文化实起来、活起来。
精微融合防风险，紧固“廉阀门”。以“廉洁自律+安全自保”为切入点，围绕管住“微权力”和预防“微腐败”，制定班组《岗位廉洁职责清单》、《岗位廉洁工作清单》和《禁止性负面清单》，把什么能干、什么不能干与岗位对应，确保班组关键业务在阳光下规范运行。
“下一步，南湖供电分公司将重点推动清廉单元标准化、规范化建设，深入挖掘廉洁元素，打造廉洁特色品牌，通过示范带动、有效监督，让清廉单元建设更加丰富饱满，进一步推进清廉国企建设走深走实。”南湖供电分公司纪委相关负责人表示。
（嘉兴市南湖区纪委监委）