“校内纪检一体化协同联动6个工作机制是我们校、院、支部三级联动的重要抓手……”近日，浙江传媒学院纪委结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，面向专兼职纪检干部召开了纪检监察干部队伍集中学习和交流研讨会。
去年8月，省纪委印发《关于深化省管高校纪检监察体制改革的意见》，对全面加强省管高校纪检监察工作，强化协同联动作出了新的规定。浙江传媒学院纪委闻令而动，第一时间制定了《浙江传媒学院校内纪检一体化协同联动实施办法》，强化部门间1+8+N协作配合，推进校纪委、二级纪检组织及基层党支部纪检委员三级联动，不断完善校内一体化监督格局。
横向到边 创新“1+8+N”协同联动监督机制
该校纪委把握校内各类监督发力点，深化校内协同监督。建立与学校组织、宣传、人事、财务、审计、科研、招生、教师工作等部门“1+8+N”协作配合机制，开展定期会商，及时做好重要情况通报，建立问题线索联合分析研判机制。依托学校党风廉政建设和反腐败工作领导小组、党委巡察工作领导小组、正风肃纪工作小组，制定审核年度各类监督工作计划，推动以查促改。建立“一把手”和领导班子监督“五张责任清单”工作联席会议，加强对“关键少数”监督工作的谋划和提醒。用好共性问题推动机制，推动各类监督主体既分片作战又相互配合，破除障碍和梗阻，实现监督职责的再强化、监督力量的再融合、监督效果的再提升。
纵向到底 明晰三级联动的工作方法程序
《办法》对三级纪检组织工作职责以清单形式作出规定，重点结合持续开展的正风肃纪、立德树人检查等工作，创新了学习联动、工作例会、重要工作统筹联动、研判推进一体化、联合查信办案、工作业务培训等6个工作机制，旨在统筹调配工作任务、人员力量，充分发挥基层党支部纪检委员一线监督作用，不断推动全面从严治党系统化、监督贯通协同化。为了更具抓手、更好保障制度执行，《办法》还创新了《学校纪委委员工作建议表》《党支部风险研判建议表》等形式规范、操作简单的工作表，让各级纪检干部能够充分发挥作用，将监督成果转化为推动保障学校发展的助力，制度化、规范化夯实校内纪检一体化工作成效。
连线成片 织紧织密学校纪检工作监督网
学校纪检监察组织架构是否完善、工作机制是否健全，直接影响纪检监察监督执纪的效能。该校纪委结合纪检监察干部教育整顿工作、主题教育工作和师德师风整治等工作，积极践行校内一体化监督。组织纪检监察干部通过集中学和自主学、线上学和线下学的形式开展学习，进行廉洁文化案例展示评选，该校纪委书记与纪检监察室主任、二级纪委书记签订党风廉政建设责任书，其他纪检监察干部签订廉洁自律承诺书，推动管党治党责任到人，推动监督下沉、监督落地，形成齐抓共管、同题共答的良好局面。该校纪检监察工作将凝心聚力，不断提质增效，为清廉浙传建设保驾护航，为打造勤廉并重的清廉高地建设贡献浙传力量。
（驻省教育厅(省委教育工委)纪检监察组）