医疗卫生事关人民群众的生命健康。近年来,湖州市南浔区纪委监委立足监督职责,通过压实主体责任、强化监督管理等措施,督促区卫生健康局打造“数智助廉 制度护廉 文化育廉”的“三廉一体”模式,扎实推进清廉医院建设。
以数字化手段赋能清廉医院建设,是南浔区推出的创新举措。“我们结合调查研究、线索处置、巡察反馈等情况,综合研判清廉医院建设过程中的廉洁风险点,推动职能部门探索新型智慧监督途径,优化形成风清气正的医疗环境。”该区纪委监委第三派驻纪检监察组负责人表示。在该区纪委监委的监督指导下,区卫生健康局以移动端、自助机、二维码为途径,创新开展“医点通”群众就医满意度测评工作,今年以来,共收集群众评价意见2.7万件,核查处置群众不满意件37件,推动医务人员强化医德医风建设。该区人民医院引入药品智慧监管系统,建立“事前规则管控、事中智能审方、事后处方点评”机制,实时监控药品使用量、金额、增长率等指标,对不合理用药、超量用药等异常用药情况自动拦截,并及时预警干预,为药品管理装上了“智慧引擎”。今年以来,该系统成功拦截不合理用药处方163张,有效规范了诊疗行为。
为实现“治防”衔接一体化,该区卫生健康局加强建章立制,堵塞制度漏洞,选准社区卫生服务站规范化管理专项治理“小切口”,先后出台《南浔区公立医疗机构纪检监察组织明责履职实施意见》《南浔区清廉社区卫生服务站(村卫生室)建设评价细则》《南浔区社区卫生服务站日常管理“十必须、十严禁”规定》等制度,并指导医院完善党委书记第一责任人责任、党委主体责任、领导班子其他成员责任、纪委专责监督责任、组织人事部门职能监督责任等5张“清廉责任清单”,覆盖药械采购、工程基建、选人用人等关键领域,确保权力在阳光下规范运行。
“我们严格执行国家及省级药品耗材集中带量采购政策。”南浔区人民医院纪委书记介绍,“在药品管理方面,我们修订完善了新药引进制度,药物用量动态监测、超常预警及通报制度,处方和用药医嘱管理制度,明确各科室药占比控制目标,并对拟进新药供应商开展廉政谈话、签订廉洁承诺书,有效防范廉政风险。”今年以来,该院与药械供应商开展廉政谈话14人次,签订廉洁承诺书14份。
医者廉心,文化润心。该区纪委监委积极推动区卫生健康局有针对性地加强廉洁文化建设,在全区卫生健康系统启动“卫健铁军建设”“抓班子带队伍提升卫健功能”“快、实、狠作风抓落实监督”等工作,重点打造区人民医院“白衣红心、清廉浔医”、区中医院“望闻问切、香远医清”、菱湖人民医院“清廉心、菱医行”、善琏镇卫生院“一笔清风”等“一院一品”清廉医院品牌,营造“比技术、比服务、比廉洁”的浓厚氛围。
“下一步,我们将立足职能职责,紧盯重点领域和关键环节,加强日常监督,拓展监督深度,纵深推进清廉医院建设,推动提升医疗服务温度,用实实在在的‘廉洁指数’换取人民群众更高的‘健康指数’和‘幸福指数’。”南浔区纪委监委相关负责人表示。
(湖州市南浔区纪委监委)